С 1 марта 2023 года в ТК РФ прямо закреплено, что доставка работников, работающих вахтовым методом, от места нахождения работодателя или пункта сбора до места выполнения работы и обратно осуществляется за счет средств работодателя. Кроме того, указанным работникам разрешили компенсировать расходы на проезд от места жительства до места нахождения работодателя или пункта сбора в порядке, установленном коллективным договором, локальным нормативным актом (ст.302 ТК РФ в ред. Федерального закона от 19.12.2022 N 545-ФЗ).
ФНС пояснила, что если трудовым договором предусмотрена компенсация работнику расходов на проезд от места жительства до места нахождения работодателя (пункта сбора) транспортом общего пользования (специальными маршрутами, ведомственным транспортом) и обратно, организация вправе учитывать такие расходы при налогообложении прибыли. А вот расходы на доставку от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места фактического выполнения работы и обратно признаются независимо от положений коллективных (трудовых) договоров, поскольку такая обязанность прямо закреплена законодательно.
Письмо ФНС России от 06.07.2023 N СД-4-3/8615@
При подготовке материала использовалась Система КонсультантПлюс. Чтобы получить документы, Вы можете связаться с нами.